「100年に一度の大変革時代」をどう乗り切るか<figure><img src="https://media.friday.gold/image/upload/dpr_2,f_auto,q_auto:eco/if_iw_gt_1280,w_640/v1/assets/2020/10/media2020-04-09-166_l.jpg?__cld_token__=exp=1725840877~hmac=bc2673b754f53c3f724cdf3ed4415dcb7c86769e463c19d0463bde8e46671263" alt="新型コロナウイルスが追い風になる企業　逆風になる企業" data-asset-id="5705"></figure>「昨日までちょんまげ頭だったのが、いきなり散切(ざんぎ)り頭になった明治維新以来の大変革期ではないかと驚いています。この20年間、『業務改革』や『働き方改革』と言われても全然変わらなかったサラリーマンの働き方が、コロナ・ショックでテレワークが導入され、激変。コロナ・ショック以前にはオンライン会議システムの『ズーム』なんて誰も知らなかったのに、いまや『ズーム飲み会』が流行っているほどです。　ほとんどの企業が大変な思いをしていますが、そのなかでもコロナ・ショックを生き残る企業もあるでしょう。その一つが、テレワーク関連企業や通信会社です。通信量は3割増しになっていますし、スマホを通じたネット利用が不可欠になっているので、通信契約の見直しやスマホの買い替えが順次進むはずです」（経済ジャーナリストの磯山友幸氏）